Wenn Management auf Zeit erforderlich wird

Immer mehr Unternehmen schließen kurzfristige Management-Engpässe durch passgenaue Interim-Lösungen

In Deutschland sind ca. 9.000 Manager auf Zeit tätig. Diese Interim Manager arbeiten in eigener unternehmerischer Verantwortung im jeweiligen Einsatzunternehmen. Hier werden sie bevorzugt in der ersten und zweiten Führunsgebene eingesetzt. Aufgrund ihrer langjährigen Erfahrung aus unterschiedlichen Einsätzen können sie kritische Situationen aus dem Stand heraus meistern. Unternehmen profitieren von einer kurzfristigen Verfügbarkeit der Interim Manager, externem Know-How-Gewinn, einer unternehmenspolitischen Unabhängigkeit sowie der hohen Umsetzungsorientierung. Viele Unternehmen setzen daher auf dieses flexible Führungsinstrument.

Unsere Interim Manager

Wir verfügen über einen der größten Pools an erfolgreichen Interim Managern. Hierunter sind hochqualifizierte C-Level-Manager mit ausgeprägten generalistischen Fähigkeiten ebenso wie Themenexperten mit langjähriger funktionaler Erfahrung aus der operativen Praxis. Alle unsere Interim Manager haben mehr als 15 Jahre Berufserfahrung und verfügen über dezidierte Branchenerfahrungen aus zahlreichen Industrien von „A“ wie Automobil bis „Z“ wie Zement.

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